Beratungsservices

Gesundheitsrisiken früh erkennen und angehen

Eine resiliente Unternehmenskultur aufbauen und psychosoziale Risiken senken.

Gesundheit am Arbeitsplatz analysieren und strategisch handeln

Von der Analyse von Gesundheitsrisiken am Arbeitsplatz bis hin zur psychologischen Betreuung vor Ort: Wir kombinieren modernste Analysetools mit fachkundiger Beratung, um das Wohlbefinden der Mitarbeitenden im Einklang mit der Unternehmensentwicklung zu stärken.

  • PROAKTIVER ANSATZ

    Herausforderungen am Arbeitsplatz identifizieren und lösen

    Kombinieren Sie wissenschaftlich fundierte Beurteilungen mit qualitativer und quantitativer Analyse, um aufkommende Risiken frühzeitig zu erkennen. So erfüllt Ihre Organisation geltende Anforderungen, schützt Mitarbeitende und reduziert Probleme, bevor sie sich verschärfen.

  • MULTIDISZIPLINÄRE EXPERTISE

    Resilienz in Ihrer Organisation stärken

    Nutzen Sie unsere einzigartigen Kompetenzen in den Bereichen mentale Gesundheit, Führung, Diversität und Inklusion sowie Karriereentwicklung, um die Leistungsfähigkeit Ihrer Organisation zu stärken, Engagement zu fördern und das Wohlbefinden der Mitarbeitenden auf allen Ebenen zu verbessern.

  • SKALIERBARE UMSETZUNG

    Lösungen für nachhaltige Wirkung personalisieren

    Beratung und Schulung sind persönlich oder remote verfügbar – kulturell relevant, flexibel und so gestaltet, dass Interventionen nachhaltige Verbesserungen in Resilienz, Compliance und Wohlbefinden erzielen.

180 Tsd.

qualifizierte Fachkräfte weltweit¹

Merkmale der Beratung

Führungskräfte fördern, Organisationen stärken

Risiken frühzeitig erkennen, bevor sie eskalieren - mit einer Beratung, die Ihre Organisation zuverlässig durch jede Phase der Veränderung begleitet.

Herausforderungen der Belegschaft erkennen und lösen

Organisationale Gesundheit
mit Expertise stärken

Eine Strategie entwickeln, die Wohlbefinden und Resilienz fördert.

35+Jahre Erfahrung im Bereich Wohlbefinden am Arbeitsplatz¹